Notre culture
Chez Printful, nous pensons que chaque organisation et chaque candidat.e apportent une contribution unique. Notre objectif n'est pas seulement de recruter : il s'agit plutôt de réussir un recrutement et de retenir les meilleurs talents. Nous sommes déterminés à créer un lieu de travail inclusif où des équipes diverses collaborent pour soutenir le succès de nos clients.es et donner vie à leurs idées.
C'est pourquoi nous créons un environnement où les gens peuvent s'améliorer chaque jour, en veillant à ce que l'apprentissage soit à la fois accessible et encouragé.
En définitive, notre travail consiste à aider les clients du monde entier à faire grandir leurs marques grâce à Printful. Et chaque personne travaillant chez Printful contribue à faire en sorte que cela se produise.
Code de conduite
Printful s'engage à garantir le respect de pratiques éthiques et équitables à travers ses activités et exige la même chose de la part de ses fournisseurs. Afin de cartographier notre chaîne d'approvisionnement et rassembler des données éthiques clés auprès de nos fournisseurs, nous nous sommes associés à Sedex, une organisation de commerce éthique.
Nous avons publié notre propre code de conduite afin de nous assurer que nos partenaires adhèrent à nos valeurs et les communiquent clairement. Il sert de guide sur la façon dont Printful dirige son entreprise et décrit les attentes que nous avons de nos fournisseurs et partenaires.
En tant qu'entreprise, nous visons à améliorer l’éco-responsabilité de la production, à soutenir les employés.ées et les communautés et à lutter contre le changement climatique.
Donner
Nous sommes fiers de nous être impliqués dans plusieurs partenariats importants en Lettonie, le pays d'origine de nos fondateurs, et nous cherchons activement à développer notre soutien à d'autres endroits dans le monde.
Nous croyons qu'il faut donner à nos partenaires mécènes les moyens de réduire leurs dépenses et de gagner un revenu supplémentaire grâce aux produits de marque, qu'ils peuvent ensuite réinvestir dans de nouveaux projets.
Par exemple, nous soutenons depuis longtemps la Baltic Pride en finançant sa boutique Diversity. Tous les bénéfices sont reversés à l'association des personnes LGBT et à leurs amis MOZAIKA, l'organisation à l'origine de la Baltic Pride. MOZAIKA nous soutient également en nous fournissant du matériel pédagogique et en nous invitant à donner des conférences sur des sujets liés à la diversité.
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